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Zum 01. April 2025 bietet die Berufsfeuerwehr Siegen folgende Ausbildungsmöglichkeit: Brandmeisteranwärterin | Brandmeisteranwärter (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns Impulse setzen?
Die Universitäts-, Kongress- und Einkaufsstadt Siegen mit rund
106.000 Einwohnerinnen und Einwohnern stellt als Oberzentrum
die Wirtschaftsmetropole des südwestfälischen Raumes mit
einem Einzugsbereich von rund 600.000 Menschen dar.
Als Stadtverwaltung Siegen ist es unser Ziel, für die Bürgerinnen
und Bürger unserer Stadt Dienstleistungen in hoher Qualität zu
erbringen. Unsere Dienstleistungen und unsere dynamische Stadtentwicklung tragen maßgeblich
zur hohen Lebensqualität der Menschen in der grünsten Großstadt Deutschlands bei.
Die Berufsfeuerwehr Siegen ist mit über 100 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
gemeinsam mit den über 650 Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr eine moderne
Gefahrenabwehreinrichtung der Universitätsstadt Siegen und sorgt für die Sicherheit der
Bürgerinnen und Bürger. Der Rettungsdienst wird innerhalb der Universitätsstadt Siegen ebenfalls
von der Feuerwehr durchgeführt. Als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Einsatzdienst leisten Sie auch
an Wochenenden und Feiertagen Dienst in 24-Stunden-Schichten.
Zum 01. April 2025 bietet die Berufsfeuerwehr Siegen folgende Ausbildungsmöglichkeit:
Brandmeisteranwärterin |
Brandmeisteranwärter (m/w/d)
Ablauf und Dauer der Ausbildung
Die Ausbildung dauert 18 Monate, umfasst feuerwehrtechnische und rettungsdienstliche Inhalte
und schließt mit der Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (mittlerer
feuerwehrtechnischer Dienst) ab.
Ausbildungsinhalte:
 Feuerwehrtechnische Grundausbildung
 Feuerwehrtechnische Sonderausbildung
 Ausbildung zum Rettungssanitäter
 Erwerb der Führerscheinklasse C
 Diverse Wachpraktika bei der Berufsfeuerwehr
 Erlangen des deutschen Sportabzeichens
 Ausbildung zum Rettungsschwimmer
Unser Angebot
Einstellung im Rahmen eines Beamtenverhältnisses auf Widerruf als Brandmeisteranwärterin/
Brandmeister (m/w/d). In der Ausbildungszeit erhalten Sie Anwärterbezüge i.H.v. 1.349,78 € brutto
zzgl. (voraussichtlich) eines Anwärtersonderzuschlages i.H.v. 1.214,80 € brutto. Neben dem
Grundbetrag wird ggf. ein Familienzuschlag gezahlt. Als Beamtin | Beamter zahlen Sie keine
Sozialversicherungsabgaben.
Wir bieten Ihnen ein kollegiales und familienfreundliches Betriebsklima, vielfältige Aufgaben und
eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur an einem sicheren Arbeitsplatz. Sie arbeiten in
der jeweiligen Abteilung eigenverantwortlich in einem kollegialen Team.
Die Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Bike-Leasing sowie ein weitreichendes
betriebliches Gesundheitsmanagement zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeberin.
Setzen Sie gemeinsam mit uns Impulse!
Ihr Profil
 abgeschlossene Ausbildung in einem für den feuerwehrtechnischen Dienst förderlichen
Beruf
ODER
 Rettungsassistentin | Rettungsassistenten
ODER
 Notfallsanitäterin | Notfallsanitäter
Erwartet werden darüber hinaus
 Gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst
 Ausgeprägte körperliche Fitness
 Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
 Mindestens einen Hauptschulabschluss
 Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der
Europäischen Union oder von Island, Lichtenstein, Schweiz oder Norwegen
 ein einwandfreies (erweitertes) Führungszeugnis
 zum Abschluss des Vorbereitungsdienstes ist das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet, um
die Voraussetzung zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis zu erfüllen
 gesundheitliche Eignung (nach dem erfolgreich bestandenen Auswahlverfahren erfolgt eine
amtsärztliche Untersuchung)
 Sie sind teamfähig, körperlich fit, psychisch belastbar und verfügen über eine gute und
schnelle Auffassungsgabe
 Sie haben keine Probleme mit dem Arbeiten in engen Räumen und großen Höhen
Bewerbung
Die Universitätsstadt Siegen fördert die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden und begrüßt
deshalb ausdrücklich Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von deren ethnischer,
kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller
Identität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem
Landesgleichstellungsgesetz NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher
Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers/einer
Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen Schwerbehinderter sind erwünscht.
Wenn Sie unser Stellenangebot interessiert, bewerben Sie sich bitte bis spätestens zum 01.08.2024
per Online-Bewerbung über das Stellenportal "INTERAMT":
https://interamt.de/koop/app/stelle?10&id=1157376
Hierzu ist eine erstmalige kostenlose Registrierung auf der Portalseite "INTERAMT" erforderlich.
Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über das Stellenportal "INTERAMT"
eingehen. Sollte für Sie eine Bewerbung über dieses Portal aus persönlichen Gründen nicht
möglich sein, setzen Sie sich bitte mit der Arbeitsgruppe 1/1-2 Personal, Frau Weber, in
Verbindung.
Wir testen online! Die Zugangscodes für den Eignungstest werden nach Ablauf der
Bewerbungsfrist und Vorauswahl per E-Mail versandt!
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne
Herr Dirlenbach, Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon: 0271 404 4740
und für allgemeine Fragen
Frau Weber, Arbeitsgruppe Personal, Telefon 0271 404-1320
zur Verfügung